Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли уволить инвалида после испытательного срока?
Инвалида 3 группы, отца ребенка -инвалида уволили после прекращения договора об испытательном сроке ! Правомерно ли это? Есть ли какие-то преимущества для инвалидов в этом случае?
К сожалению имели право. Никаких ограничений на этот счет в ТК РФ нет.
Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд.
При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.