Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законна ли отработка после выхода с больничного?
Добрый день! Работаю администратором в графике 2/2/3. Сейчас нахожусь на больничном. Руководитель говорит что при выходе с больничного прийдется отработать смены за людей которые выходили вместо меня. Законно ли это? И какими документами защищать свои права?
Арина, добрый день. После восстановления трудоспособности Вы обязаны выйти на работу к началу рабочего дня (смены) в день (число), указанные в листке нетрудоспособности в строке «приступить к работе. Желательно, по возможности, заранее обсудить с работодателем, который решает с учётом разработанного и доведенного до исполнителей графика выхода на работу, в какой день Вам конкретно выходить. За период нетрудоспособности Вы получили (должны получить) пособие за все календарные дни, а не только за те что Вам выпали по графику. Те же, кто замещал Вас во время Вашей болезни, полагается дополнительная оплата за сверхурочную работу, если при этом они превысили нормальную продолжительность рабочего времени за неделю или за месяц. Вы можете быть привлечены к сверхурочной работе на таких же условиях для подмены отсутствующего (заболевшего) работника. Это прописано в Трудовом кодексе. Это ст. 183, а также ФЗ № 255 от 2006 г с изменениями и дополнениями, это и ст. ст. 99 — сверхурочная работа, 152 — оплата сверхурочной работы. .