Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как я могу защитить права при оскорблении со стороны начальника?
Руководитель назвал меня невменяемым директором за отправленное ему письмо по email без вложения.
мои действия?
, Дмитрий, г. Екатеринбург
Олег Иванов
В виду того, что невменяемый — это находящийся в таком состоянии при котором ему нельзя вменить в вину проступок, то исходя из сущности ситуации оскорбления нет. Поэтому можно попросить руководителя, чтобы он больше не допускал себе такого.
Похожие вопросы
И какими законодательными актами можно защитить себя?
Здравствуйте!Имеет ли право директор уволить завуча из-за личной неприязни?И какими законодательными актами можно защитить себя?
Со стороны работодателя - 4 часа работа не делалась (дорога на объект 2 часа, дорога с объекта 2 часа), со стороны
Доброго времени суток!! Вопрос заключается в следующем:
Я работаю по всей республике, на дорогу в другие города уходит половина рабочего дня, приезжаю домой часа через два после окончания рабочего дня. Со стороны работодателя - 4 часа работа не делалась (дорога на объект 2 часа, дорога с объекта 2 часа), со стороны наёмного работника (меня) я трачу 2 часа своего личного времени вне рабочего графика установленным договором (каждый день). Хочу понять кто в такой ситуации прав, а кто нет.
Интересно, что я могу потребовать в данном случае от клиники?
Добрый день!
Клиника, в которой я прохожу ортодонтическое лечение, закрывается.
Клиника просит подписать в последний день работы акт сдачи-приемки медицинских услуг. Лечение мое на брекетах не завершено.
Цитирую формулировку из договора:
"Договор подлежит расторжению по воле сторон при надлежащем исполнении договора сторонами. При этом пациент делает отметку в приложении, содержащем план лечения, свидетельствующую о полном и надлежащем выполнении обязательств исполнителем и подписывает акт сдачи -приемки медицинских услуг. Если пациент не подписывает акт, в отсутствие мотивированного отказа, акт считается принятым, при отказе пациента от подписания акта в нем делается пометка об этом и акт подписывается исполнителем."
Я не собираюсь подписывать акт сдачи-приемки, при таких условиях.
1. Интересно, что я могу потребовать в данном случае от клиники?
2. Что помешают клинике (исполнителю) на основе договора подписать акт сдачи-приемки за меня, основываясь на ту формулировку, что есть в договоре?
Да и я сам не хочу уже туда идти, какие штрафные санкции могут пойти в мою сторону?
Добрый день, сейчас учусь на целевом обучении в университете. Договор был составлен в августе 2020 года. Компания государственная (51% акций у государства). Отучился на одну профессию, приезжаю, а мне говорят мест нет, иди мол на сварщика или не иди вообще, грубо говоря брать не хотят. Да и я сам не хочу уже туда идти, какие штрафные санкции могут пойти в мою сторону?