8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Здравствуйте, я написала заявление об увольнении на прежней работе и ушла на больничный, а на новой работе

Здравствуйте, я написала заявление об увольнении на прежней работе и ушла на больничный,а на новой работе,куда я планирую идти меня пригласили на стажировку,неоплачиваемую и там я не оформлена еще,могут ли меня с прежней работы уволить по статье?

, Светлана, г. Белгород
Леонид Остроухов
Леонид Остроухов
Юрист, г. Москва

Добрый день Светлана.

Неявка на работу по причине нахождения на больничном не может являться основанием для увольнения по инициативе работодателя. Разумеется это должно быть документально подтверждено.

Так как Вы написали заявление то трудовой договор с Вами должен быть расторгнут по истечение 14 календарных дней с даты подачи заявления если Вы его не отзовете.

Увольнение работника по его инициативе во время нахождения на больничном допускается.

Таким образом Вас уволят с прежней работы по Вашей инициативе, а не по инициативе работодателя.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Все
Возьмут ли меня на работу вахтовым методом с перевахтовками, если у меня есть это?
Здравствуйте! Мне 18 лет! Я проживаю в городе Москва, но я хочу переехать жить в другой город РФ и устроиться на работу вахтовым методом с обязательными перевахтовками для меня! Я в 15 лет встал на учёт в пдн за кражу которую совершил друг а я не заметил и он скрылся с места преступления а меня арестовали и поставили на учёт в пдн на 2 года! Я хочу устроиться по должности дорожный рабочий на вахту, скажите пожалуйста если я из за друга который подставил меня в преступлении мелкое хищение на сумму 200 рублей, то является ли мой учёт в пдн который из-за друга я получил, препятствием для трудоустройства на работу вахтовым методом работы, и возьмут ли меня на работу если я стоял на учёте в пдн? К военной службе у меня категория годности Д по зрению, военный билет есть!
, вопрос №4140376, Андрей, г. Москва
Побои
Здравствуйте, на работе коллега "Н" напился и подошёл драться, начал нападать, я его ударил один раз и сломал
Здравствуйте , на работе коллега "Н" напился и подошёл драться ,начал нападать , я его ударил один раз и сломал челюсть ,я был трезвый , у меня повреждений нет , не вызывали полицию , сообщили только начальнику ,который сказал не вызывать полицию , через неделю выясняется ,что "Н" хочет написать заявление , но не написал и уже пошла 3я неделя после этого происшествия, в какие сроки "Н" может подать заявление на меня и что мне грозит?
, вопрос №4139621, Мария, г. Москва
Все
Здравствуйте Мы с мужем и маленький собакой искали в сьем квартиру
Здравствуйте. Мы с мужем и маленький собакой искали в сьем квартиру. Нашли «риелтора» заплатили ему 6000 рублей. Работает девушка так, что скидывает в смс адреса квартир и номер собственников. А там мы сами должны ездить и смотреть что нам понравится. Изначально риелтор представлялась по телефону от моего имени и договаривалась о встрече с арендодателем. Она не говорила, что мы с собакой собираемся поселиться. После того как мы съездили на 4 адреса и на нас там смотрели как на дураков и говорили о том, что по телефону было сказано, что с животным нельзя, мы сказали ей, чтобы она представлялась от себя и говорила про собаку. Так же два из этих объявлений были с неверным адресом. Все это мы ей сказали, чтобы она исправила свою работу. Но на следующий день, она стала присылать объявления так же где нельзя проживать с животным. Мы позвонили ей и сказали о своем желании расторгнуть договор и вернуть деньги за некачественное выполнение работы. Она так же после звонка продолжила скидывать адреса, но мы уже по ним не звонили. И через несколько часов мы поехали и написали заявление о возврате средств. Нам в этом отказали. Что можно сделать чтобы вернуть деньги?
, вопрос №4139556, Светлана, г. Волгоград
Защита прав работников
Является ли это основанием для моего увольнения?
Добрый день. Я трудоустроен официально. Все в белую. Есть система «дисциплина труда», где мы согласовываем изменения графика или отсутствие на рабочем месте. Было корпоративное, благотворительное мероприятие. Я должен был подать заявку на отсутствие через «дисциплину труда». Я сделал это уже день в день. И получил отказ от руководителя. Теперь руководитель просит написать заявление на увольнение. Является ли это основанием для моего увольнения? К слову руководитель увольняется сам через 5 дней.
, вопрос №4139298, Павел, г. Москва
Военное право
На СВО с сентября 2023 года, имею ли я право расторгнуть контракт и уйти на увольнение по семейным обстоятельствам, так как на иждивении четверо малолетних детей?
Здравствуйте! Я служу в министерстве оборону РФ, являюсь участником СВО по контракту. На СВО с сентября 2023 года, имею ли я право расторгнуть контракт и уйти на увольнение по семейным обстоятельствам, так как на иждивении четверо малолетних детей?
, вопрос №4137356, Дмитрий, г. Екатеринбург
Дата обновления страницы 26.09.2020