8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Правомерны ли действия моего начальника?

Здравствуйте! Работаю на предприятии. Заболел, выписали больничный лист. Когда сообщил об этом своему непосредственному начальнику, то он сказал (путём запугивания) что я потеряю своё рабочее место и он отправит меня на другую работу. Лучше будет, чтобы я вышел работать больной. Правомерны ли его действия? Спасибо.

, Александр, г. Моршанск
Олег Феофанов
Олег Феофанов
Юрист, г. Одинцово
рейтинг 9.6
Эксперт

Добрый день. Формально ничего он пока не сделал. Решений о Вашем увольнении он принимать не вправе, поэтому в данном случае можно считать что он выразил своё мнение. Поэтому просто не обращайте внимание.

0
0
0
0
Ирина Иванова
Ирина Иванова
Юрист, г. Москва

Александр, здравствуйте!

Конечно же действия вашего непосредственного начальника незаконны. В качестве основания для перевода вас на другую работу либо увольнения уход вас на больничный не может рассматриваться. За исключением случая, если в результате вашей болезни, ваше состояние здоровья не будет позволять вам работать на данной работе.

Удачи!

0
0
0
0
Александр Меркулов
Александр Меркулов
Юридическая компания "ООО "ЮА "Дигест"", г. Санкт-Петербург

Здравствуйте!

Неправомерными действиями будет являться если к вам действительно будут применены какие-либо меры. Сейчас просто не выходите на работу, Потом предоставите больничныцй и если уже будут какие-то действия в отношении вас то их можно будет оспаривать и писать жалобы в инспекцию по труду

С уважением Александр

0
0
0
0
Похожие вопросы
486 ₽
Автомобильное право
Хотел узнать, правомерно ли поступил сотрудник?
Здравствуйте, был эвакуирован автомобиль. Статья, на которую опирался инспектор 12.19.4 коап. Автомобиль был ближе 3х метров от сплошной боковой линии. Это повлекло за собой эвакуацию и наложение штрафа. Хотел узнать, правомерно ли поступил сотрудник? Если учитывать то, что дорога 4х-полосная и можно объехать мой автомобиль по соседней полосе, чтобы он не был помехой, а также то, что лишь передняя часть автомобиля была у за сплошной линией, а задняя за прерывистой. Имеет ли смысл оспаривать нарушение или пытаться переквалифицировать данное нарушение в более легкое, например, 12.19.1? Также прикладываю фиксацию нарушения для наглядности: https://youtube.com/shorts/FdugNSDBRrU?si=XZ2PFcagfWOQJmfR и схему перекрестка (нарисовал приблизительно). Заранее спасибо за ответ.
, вопрос №4140572, Георгий, г. Москва
900 ₽
Автомобильное право
Какие мои дальнейшие действия?
Здравствуйте. В ночь с 1 июня на 2 июня находился в машине с товарищем. Мимо проезжал патруль ППС и остановился на проверку. В результате личного досмотра, досмотра транспорта и проверки смартфонов сотрудники не нашли ничего запрещенного. После чего сотрудники ППС предложили пройти мед осведетельствование от чего я отказался. Я был в адекватном состоянии алкогольного опьянения (3 бутылки пива) о чем сказал сотрудникам. Далее меня доставили в отдел. Вынудили подписать протокол административного правонарушения, забрали паспорт и отправили домой ждать суда. Меня будут судить по статье 6.9. Уточните пожалуйста правомерны ли действия сотрудников? И чем мне это грозит? Какие мои дальнейшие действия?
, вопрос №4140565, Алексей, г. Заинск
Семейное право
Имеет ли право моя мама выписать меня из квартиры (квартиру она приобрела сама) без моего согласия если: 1Я в
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста. Я живу с родителями, официально работаю, совершеннолетний человек. Имеет ли право моя мама выписать меня из квартиры (квартиру она приобрела сама) без моего согласия если: 1)Я в ней зарегистрирована; 2)У меня есть доля в ней; 3) У меня нет своей квартиры куда я могу переехать; 4) в случае если мне неодобрят ипотеку и я не смогу переехать, а соответственно и зарегистрироваться на новое место жительства; 5)я не плачу за квартплату. Благодарю за внимание.
, вопрос №4139679, Лилия, г. Ульяновск
Защита прав работников
25 без содержания, правомерно ли это?
Здравствуйте. Работаю на 1.25 ставки при написании заявления на отпуск работадатель говорит писать на 1 ставку на отпуск а на 0 . 25 без содержания ,правомерно ли это?
, вопрос №4139666, Виктория, г. Ярославль
Уголовное право
Здравствуйте, могут ли по моей фотографии паспорта написать на меня заявление?
Здравствуйте, могут ли по моей фотографии паспорта написать на меня заявление? Благодарю за консультацию.
, вопрос №4139555, лала, г. Москва
Дата обновления страницы 01.03.2017