Обязательно ли ИП при осуществлении нескольких видов деятельности привлекать наемных работников?

Здравствуйте. Такой обязанности нет. Главное чтобы вы могли при своей деятельности сами соблюдать все необходимые нормы — безопасность например, иные правила в зависимости от деятельности. Это же касается и налогов. Штатное расписание не обязательно в принципе. Но в одиночку экспедиторсккю деятельность вести конечно не просто, но не запрещено. Разрешения гос органов тут вам не требуются. Под проверки гос органов будете попадать как и все ип.

Здравствуйте, Михаил!

Здравствуйте, подскажите, если ип занимается грузоперевозками и экспедиторской деятельностью, ему обязательно привлекать наемных работников?
Михаил

Нет, не обязательно. Вы как ИП можете заключать договоры с водителями на перевозку или транспортную экспедицию либо аренду ТС с экипажем, главное чтобы данный договор не признали фактически трудовым, тогда есть риск привлечения к административной ответственности по ч.4 ст.5.27 КоАП РФ.

Согласно ст.16 ТК РФ Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.
В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате: судебного решения о заключении трудового договора;
признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями.

Желаю удачи!