8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение с работы по отрицательной статье

Добрый вечер!у меня недавно появилось затруднение с увольнением с работы,вернее не у меня а у моей жены! Вот в чем вся проблема, устоилась работать она (Ольга) примерно в августе прошлого года в магазин "Магнит",и работает до настоящего времени. Работают они по графику 2 дня работают с десяти часов утра до десяти часов вечера, 2 дня отдыхают! Но в рабочие дни в положенное время ее никогда не отпускают, всегда находится работа - вечные переоценки,выкладывание товара и еще много чего, вообщем в самом лучшем случае приходит она в 11-12 часов ночи,а бывает и позже,соответственно данные часы не оплачиваются! Мне это порядком надоело,и я Ольге сказал дорабатывай до того момента пока не просрочится санитарная книжка,а потом напишешь заявление на увольнение,она так и сделала сегодня! На что ее директор сказал что отстранит ее от работы и в дальнейшем уволит по отрицательно статье, по какой именно не знаю! Подскажите пожалуйста как быть в данной ситуации,и как правильнее сделать!

Показать полностью
, Иван, г. Морозовск
Ирина Фролова
Ирина Фролова
Юрист, г. Ставрополь
Эксперт

Здравствуйте, Иван!

На что ее директор сказал что отстранит ее от работы и в дальнейшем уволит по отрицательно статье, по какой именно не знаю! Подскажите пожалуйста как быть в данной ситуации, и как правильнее сделать!
Иван

В ст.81 ТК РФ указаны все основания для увольнения. Не понятно по какой статье собирается уволить директор вашу супругу, можете уточнить у него. Если нет оснований для увольнения, то такое увольнение незаконно.

Вы вправе требовать оплаты переработки в судебном порядке или обратившись с жалобой в трудовую инспекцию.

Желаю удачи!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Здравствуйте, 21 год, служил в армии, хочу устроится в МВД, у мамы есть статьи ( не тяжкие ), с ней не жил примерно с 10 лет, жил у бабушки, возьмут ли меня на работу?
Здравствуйте, 21 год , служил в армии , хочу устроится в МВД , у мамы есть статьи ( не тяжкие ) , с ней не жил примерно с 10 лет , жил у бабушки , возьмут ли меня на работу ?
, вопрос №4148789, Максим, г. Нижнекамск
386 ₽
Вопрос решен
Военное право
В отделе кадров моей части меня ставят перед выбором - писать рапорт на продление контракта или писать рапорт на увольнение
Добрый день. Являюсь военнослужащим, выслуга 23 календарных года (в льготном исчислении - более 24), с 1 июля 2024 года заканчивается контракт. Согласно ст.4 Указа президента РФ от 21.09.2022 г. N647 контракты, заключённые военнослужащими продолжают действие до окончания периода частичной мобилизации. В отделе кадров моей части меня ставят перед выбором - писать рапорт на продление контракта или писать рапорт на увольнение. Имею ли я право вообще не писать никакого рапорта и как изменится мой статус (права/обязанности) в случае написания рапорта на увольнение? Для понимания общей ситуации - до окончания СВО я безусловно готов служить, со службы не бегу, но и на подписание нового контракта я не готов. Ходят слухи о ротации военнослужащих, не подписывающих очередные контракты, о различных мерах принуждения и т.д.
, вопрос №4148418, Алексей, г. Москва
Уголовное право
Здравствуйте возможно ли такое что судья поменял часть в статье
Здравствуйте возможно ли такое что судья поменял часть в статье. У меня было ДТП по статье ч5. Ст. 12.15 , а теперь оформляют по статье ч1. Ст 12.15
, вопрос №4147166, Андрей, г. Москва
Трудовое право
Какой должна быть дата увольнения 06
Работник был на больничном до 06.06. 2024 г. 07.06 - выход на работу 07.06.2024. Сотрудник пишет заявление на расчет. Какой должна быть дата увольнения 06.06 или 07.06? Спасибо
, вопрос №4146469, Светлана, г. Москва
Трудовое право
Сегодня сотрудник написала заявление на увольнение, сможем ли мы уволить ее последним днем больничного?
Здравствуйте! У сотрудника сегодняшним днем закрыт больничный, с 10.06 на работу. Сегодня сотрудник написала заявление на увольнение, сможем ли мы уволить ее последним днем больничного?
, вопрос №4146227, Кристина, г. Пермь
Дата обновления страницы 14.12.2018