8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Декретный отпуск

Добрый день!

Ситуация следующая,собираюсь в декрет в скором времени бухгалтер просит с предыдущего места работы "справку о больничных листах" для расчета декретных отпускных.Дело все в том что при запросе справки с прошлого места работы мне сообщили что юридически эта организация уже не существует и они не могут предоставить мне никаких документов.Предложили сделать запрос в ПФР,и по запросу на тот период пришла нулевая справка,хотя работала я официально в трудовой все печати стоят.и вот вопрос во-первых:что такая за справка о больничных листах?нигде о ней не сказанно ни слова,нужна ли она или нужны иные справки с предыдущего места работы.во-вторых: может ли быть так,что все начисления которые осуществлялись отображаются в не государственном пф,по этому с ГПФР пришла нулевая справка о начислениях? И в третьих:как все таки допроситься от предыдущего работодателя справок если он утверждает что никаких данных у них нет,так как организация изменила свою деятельность и юредически не существует.как быть и что делать?

Показать полностью
, Екатерина, г. Сыктывкар
Иван Богомолов
Иван Богомолов
Юрист, г. Москва

Добрый день!

Справка с предыдущего места работы должна быть формы 182н " О сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись".

В разделе 4 данной справки отражаются данные о «больничных».

Скорее всего Ваш предыдущий работодатель не производил отчисления в ПФР и ФСС, раз по запросу в ПФР пришла нулевая справка. Пишите заявление предыдущему работодателю в письменной форме о выдаче справки формы 182н " О сумме заработной платы..." за период с 01.01.2013 г. по дату увольнения, пусть на ваш экземпляр заявления о выдаче поставят входящий номер и обязательно дату. На ответ даётся три дня. Пусть пишут письменный отказ, почему не дают справку, с письменным отказом, или с вашим экземпляром заявления (с датой приема заявления) идёте в прокуратуру. Можно и в суд обратиться конечно.

С Уважением, Иван.

0
0
0
0
Екатерина
Екатерина
Клиент, г. Сыктывкар

Спасибо огромное Иван за столь развернутый ответ!

Заявление регистрируете входящим у секретаря...

0
0
0
0
Похожие вопросы
Военное право
Но пройти за время отпуска он не успеет ее пройти, может он продлить свой отпуск по этой причине
Участник СВО после ранения прибыл в отпуск. Но у него до СВО была инвалидность и она заканчивается. Ему надо сейчас продлить инвалидность. Но пройти за время отпуска он не успеет ее пройти ,может он продлить свой отпуск по этой причине. Инвалидность ему надо продлить, так как он должен пожизненно принимать таблетки,по бесплатному рецепту.
, вопрос №4144462, Татьяна, г. Иркутск
Защита прав работников
И положены ли какие-то выплаты?
До конца декретного отпуска (по уходу до 3лет)осталась 1 неделя и я решила уволиться. Нужно ли мне отрабатывать? И положены ли какие-то выплаты?
, вопрос №4143599, Анна, г. Балаково
Трудовое право
Могут ли меня не пустить в отпуск в связи с производственной необходимостью?
Добрый день. У меня по графику отпуск в августе месяце, я являюсь женой военнослужащего, у моей коллеги в связи с сменой должности супруга (начальника предприятия) выпадает дата отпуска на ту же что и у меня. Могут ли меня не пустить в отпуск в связи с производственной необходимостью? Так как жена начальника скорее всего точно пойдет, правомерно ли будет меня не пускать в отпуск?
, вопрос №4143361, Мария, г. Москва
Трудовое право
Могу ли я требовать и трудовую на руки перед отпуском, не теряя отпускных?
Увольняюсь перед отпуском. Трудовую хотят отдать в самом конце отпуска и уволить последним днем отпуска. Могу ли я требовать и трудовую на руки перед отпуском, не теряя отпускных?
, вопрос №4143224, Андрей, г. Москва
486 ₽
Военное право
Мне толковали что по выходу из отпуска мне необходимо оасписатся в приказе об исключения из списков части забрать трудовую и поставить печать в военном билете
Добрый день. Я являюсь военнослужащим. Месяц назад мне провели атестационную комисию, на которой всеми ее председателями было принято решение о моем увольнении. Я прошел обходной лист. И меня отправили в отпуск, так как по закону я обязан его отгулять. Мне толковали что по выходу из отпуска мне необходимо оасписатся в приказе об исключения из списков части забрать трудовую и поставить печать в военном билете. Увольнение происходило по несоблюдению условий выполнения контракта. До конца отпуска осталось 3 дня. Скажите, может ли ктото на данном этапе увольнения повлиять на него и оставить меня на службе?
, вопрос №4142777, Артём, г. Москва
Дата обновления страницы 16.06.2015