Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Компенсация дополнительных дней отпуска при банкротстве предприятия

Здравствуйте. Я работаю во вредных условиях труда и имею право на основной 28 дней и дополнительный 14 дней отпуск, сумма 42 дня в год. Скажите при банкротстве предприятия мне должны компенсировать все 42 дня или только основной 28?

23 января 2015, 17:45, Алексей, г. Тюмень

банкротство предприятия вредные условия труда

Наина Иванова

Юрист

Здравствуйте Алексей!

В соответствии со статьей 127 Трудового кодекса РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Имеется в виду как основной отпуск (28 календарных дней), так и дополнительный отпуск. Естественно расчет будет происходить пропорционально отработанному времени из расчета 2,33 календарных дня за месяц работы.

При увольнении по любому основанию( в связи с банкротством или по собственному желанию) работнику обязаны выплатить заработную плату за фактически отработанное время и компенсацию за неиспользованные отпуска.

24 января 2015, 07:33

Похожие вопросы

Трудовое право

Добрый день, работаю на бюджетно предприятии почти 3 года, проблема течёт крыша, работаю токарем в небольшом

Добрый день, работаю на бюджетно предприятии почти 3 года, проблема течёт крыша, работаю токарем в небольшом цеху и все время прямо на голову капает а то и бежит крыша, миллион раз задавали вапрос начальнику, механикам, бесполезно, у них в кабинетах не капает, прошлый год два раза болел пневмонией, от сырости, здесь станки, 380 вольт, все сыро (могу предоставить видео), как и куда обратится что бы оперативно решили эту проблему....

Вчера в 02:05, вопрос №4137839, Евгений, г. Москва

1 ответ

Банкротство

Планируется процедура банкротства жены, какие последствия будут?

Добрый день, если машина , куплена в браке и в дальнейшем была продана. Планируется процедура банкротства жены, какие последствия будут?

30 мая, 16:13, вопрос №4137391, Елена, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

В тот же день Иванова, не получив причитающуюся ей заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск, обратилась к работодателю с требованием о выплате всех денежных сумм

Иванова, работающая фармацевтом в сети аптек ООО «Здоровье», 21 марта 2021 года подала заявление об увольнении по собственному желанию. 5 апреля, в свой последний рабочий день, она была уволена с работы. В тот же день Иванова, не получив причитающуюся ей заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск, обратилась к работодателю с требованием о выплате всех денежных сумм. Однако работодатель отказал ей, обосновав это тем, что сейчас не самый удобный момент для выплат и что он вправе произвести выплаты в тот срок, когда ему будет удобно. Прав ли работодатель?

30 мая, 13:04, вопрос №4137173, Анастасия, г. Казань

1 ответ

Трудовое право

Какие выплаты положены работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, кроме компенсации за отпуск

Добрый день. Закрываем ИП. Какие выплаты положены работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, кроме компенсации за отпуск. Спасибо.

30 мая, 06:31, вопрос №4136702, Анна, г. Челябинск

1 ответ

Трудовое право

Или за каждый год разная сумма будет рассчитываться?

Добрый день. Подскажите, пожалуйста. Я тружусь в компании 5 лет. У меня накопилось 100 дней отпуска. При увольнении хочу запросить компенсацию. В течение этих пяти лет мой оклад рос из года в год. Вопрос: при расчете компенсации за отпускные дни, какая оплата будет браться в расчет? За последний год? Или за каждый год разная сумма будет рассчитываться?

29 мая, 18:12, вопрос №4136272, Ольга, г. Братск

1 ответ