8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

О предоставлении учебных отпусков

Здравствуйте. Задаю вопрос как Работник Отдела кадров.

Работник нашего предприятия принес справку вызов на преддипломную практику на 84 календарных дня (с 01.09.2014г по 23.11.2014г). Работник написал 2 заявление на 4 дня каждое: с 04.09.2014г по 07.09.2014г, с 11.09.2014г - на 4 дня. Далее Работник так и собирается брать данный учебный отпуск частями. Главный бухгалтер говорит, что в данной ситуации работник должен брать отпуск полностью, согласно Справке-вызову. Или она берет только первый приказ на 4 дня с оригиналом Справки-вызова, а остальные она не примет (так как справка-вызов - копия, и средний у нее по 2-му приказу меняется). Имеем ли мы право не предоставить отпуск по заявлению работника частями, если однозначного ответа в законодательстве нет.

Показать полностью
, Ирина, г. Красноярск
Наина Иванова
Наина Иванова
Юрист

Здравствуйте Ирина!

Совершенно верно, в законодательстве не урегулирован вопрос о предоствлении учебного отпуска частями. Какого-либо определённого  запрета на разделении учебного отпуска работника на части в законодательстве нет, как нет и права на разделение.

 Но если обратиться к трудовому кодексу РФ, то разделить на части можно только ежегодный оплачиваемый отпуск по соглашению с работодателем в соответствии с ст. 125 ТК РФ, но и тут это можно сделать не в одностороннем порядке, по желанию работника.

Следовательно возможность предоставления учебного отпуска частями исключена, до момента внесий каких-либо поправок в закнодательство по этому вопросу.

Вы должны предоставить рабтник учебный отпуск на основании справки-вызова исключительно на указанные в ней даты.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Могу ли я уволиться по окончанию отпуска?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Я с 3 июня по 17 июня по документам нахожусь в отпуске. Отпускные мне выплатили. Но по своей инициативе, я не пошла в отпуск, а хожу на работу. Работодатель не против. Но хочу уволиться. Могу ли я уволиться по окончанию отпуска? И нужно ли по законодательству мне возвращать денежные средства за отпуск или отработанные дни на время отпуска?
, вопрос №4151561, Игорь, г. Москва
Трудовое право
Нужно ли возвращать деньги за учебный отпуск, если после закрытия сессии я возьму академический отпуск?
Учусь на 4 курсе, заочно, образовалась академическая задолженность. Нужно ли возвращать деньги за учебный отпуск, если после закрытия сессии я возьму академический отпуск?
, вопрос №4150750, Александр, г. Зеленогорск
Семейное право
Как отказать квартиросьемщику в предоставлении этих двух документов?
Добрый день. Я недавно сдала квартиру моих родителей в аренду в Моск. области. Квартиросьемщик военный, который прописан при военской части в Москве. Я знаю , что им предоставили соц.жилье. но т.к. у него большая семья он снимает жилье по-больше в области, т.е. у меня. Его сын в этом году заканчивает 11 клас в нашем районе, т.е. сын учитьлся в школе и до аренды в Моск.области, не в Москве. Сегодня его сын поступает в институт. При поступлении в институт (я не знаю название института, но его сын будет военным) у него запрашивают пакет документов. Квартиросьемщик просит у меня Выписку из домой книги ( ее уже не ведут) и Копию финансоао-лицевого счета для предоставления в институт. У квартиросьемщика есть свое жилье, но он гоаорит, что в иниституте видят, что школа его сына находится не в Москве, а в области и просят выписку и копию лицевого с места , где он проживает. Я не имею никакого отношения к этому институту и не понимаю почему нужны мои данные. Как отказать квартиросьемщику в предоставлении этих двух документов? На основании чего?
, вопрос №4150733, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Если я уволюсь, положен ли мне полныйоплачиваемый отпуск?
Добрый день. Я отработала учителем в школе полный учебный год ( 10 месяцев). Если я уволюсь , положен ли мне полныйоплачиваемый отпуск ?
, вопрос №4150522, Ирина Михайловна Турутова, г. Саратов
Трудовое право
Вопрос - как мне запросить у работодателя график отпусков?
Добрый день. Я забыла когда я должна идти в отпуск. В сети есть не подписанный график отпусков, но я не уверенна, что он актуальный. Согласно нему у меня уже было 2 отпуска. Но Работодатель не уведомил меня о них и соответственно не оплатил. Я работала в это время. Сейчас, когда у меня наступил 3я часть отпуска по графику, кадровик заставляет подписать мое заявление начальником, директором, китайским коллегой, работником, кто будет замещать меня и с ними со всеми согласовать. Вопрос - как мне запросить у работодателя график отпусков? И чтобы это они сделали быстро. По опыту кадровик подделывает документы.
, вопрос №4148671, Регина, г. Москва
Дата обновления страницы 26.09.2014