Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Увольнение и расчет

Доброго времени суток!

Подскажите пожалуйста, я отработала на предприятии более 8 лет, ушла в отпуск, а по выходу с него сразу написала заявление на увольнение. Вопрос: Как будет производится расчет? За все 8 лет или за 2 недели отработки после отпуска?

Заранее благодарю за ответ!

16 сентября 2014, 02:07, Алёна, пгт. Преображение

увольнение заявление на увольнение

Наина Иванова

Юрист

Здравствуйте Алёна!

В день увольнения (последнй день работы) работодатель роизводит расчет по зарплате. В расчет входят выплаты: все заработанные и не выплаченные к дню увольнения деньги, а так же компенсация за дни отработанного отпуска.

Соглсано статьи 127 Трудового кодекса РФ, при увольнении с преприятия Вам должна быть выплачена денежная компенсация за все дни неиспользованных отпусков за весь период Вашей работы на данном предприятии, т.е. за все 8 лет. Денежная компенсация выплачивается за трудовые отпуска, не использованные работником как в текущем рабоче году, так и за прошлые рабочие годы.

16 сентября 2014, 07:20

Похожие вопросы

Семейное право

Какой будет расчет алиментов на сегодняшний день

Здравствуйте. Судебный приказ о взыскании алиментов в размере 1/4 от всех доходов на 1 ребенка от 2006 года.Исполнительное производство возбудили в 2019 году. Ребенку в 2022 году исполнилось 18 лет. Какой будет расчет алиментов на сегодняшний день

04 июня, 23:21, вопрос №4143286, Алекса, г. Саратов

2 ответа

486 ₽

Военное право

Мне толковали что по выходу из отпуска мне необходимо оасписатся в приказе об исключения из списков части забрать трудовую и поставить печать в военном билете

Добрый день. Я являюсь военнослужащим. Месяц назад мне провели атестационную комисию, на которой всеми ее председателями было принято решение о моем увольнении. Я прошел обходной лист. И меня отправили в отпуск, так как по закону я обязан его отгулять. Мне толковали что по выходу из отпуска мне необходимо оасписатся в приказе об исключения из списков части забрать трудовую и поставить печать в военном билете. Увольнение происходило по несоблюдению условий выполнения контракта. До конца отпуска осталось 3 дня. Скажите, может ли ктото на данном этапе увольнения повлиять на него и оставить меня на службе?

04 июня, 14:53, вопрос №4142777, Артём, г. Москва

3 ответа

Семейное право

У меня вызывают сомнения расчет и будет ли это решение (если о сумме договоримся) окончательным, не последует ли пересмотр в дальнейшем

Муж предлагает в рамках раздела имущества мне выплатить ему 2 млн рублей согласно нашей договоренности. У меня вызывают сомнения расчет и будет ли это решение (если о сумме договоримся) окончательным, не последует ли пересмотр в дальнейшем. Предлагает оформить соглашением у нотариуса.

04 июня, 10:09, вопрос №4142360, Елена, г. Москва

1 ответ

586 ₽

Вопрос решен

Защита прав работников

Здравствуйте вопрос по увольнению с работы как составить документ дистанционно и что бы вернули трудовую и все необходимые документы образец

04 июня, 07:44, вопрос №4142188, Александр, г. Москва

16 ответов

Трудовое право

Являюсь сотрудником полиции Ухожу в отпуск с завтрашнего дня, за несколько дней сказал, что хочу уволиться и

Являюсь сотрудником полиции Ухожу в отпуск с завтрашнего дня, за несколько дней сказал, что хочу уволиться и написать рапорт , чтоб уйти в отпуск с последующим увольнением Отпуск начинается с 05.06.2024 а заканчивается 14.07.2024 Руководство говорить что я не имею права написать рапорт на увольнение указав там дату увольнения 15.07.2024 А дату написания рапорта 04.06.2024 Пугая тем что отработка будет больше 1 месяца и они отменят мне отпуск

04 июня, 06:25, вопрос №4142062, Данила, г. Москва

2 ответа