Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Кратко о проблеме Добрый день Отучилась по целевому договору
Кратко о проблеме: Добрый день! Отучилась по целевому договору на врача - психиатра, прошла аккредитацию. Иных обязательств по какому либо ещё обучению данным договором не определено. При трудоустройстве в организацию-работодатель с меня требуют пройти дополнительную подготовку (повышение квалификации), чтобы меня трудоустроили. Данным договором определено,что заказчик обязуется трудоустроить меня в соответствии с квалификацией,полученной согласно данному договору,а именно - врач психиатр. Заказчик - департамент. работодатель - больница. Должность в больнице врача психиатра есть,но только при условии,что я пройду повышение квалификации для того,чтобы быть трудоустроенной. и заказчик и работодатель просят меня пройти повышение квалификации,чтобы вступить на должность. Является ли это нарушением обязательств по моему трудоустройству? Повышение квалификации по вопросам медицинского освидетельствования на состояние опьянения.
Здравствуйте! Да, это является нарушением обязательств по договору по целевому обучению. Согласно ч. 2 ст. 56 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»
2. Существенными условиями договора о целевом обучении являются
обязательства заказчика целевого обучения
по трудоустройству гражданина, заключившего договор о целевом обучении, не позднее срока, установленного договором о целевом обучении, с указанием места осуществления трудовой деятельности в соответствии с полученной квалификацией
В случае неиполнения этой обязанности заказчика он несет ответственность, предусмотренную ч.5 ст. 56 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». Никаих дополнительных требований по возложению прохождения дополнительного повышения квалификации для того, чтобы быть трудоустроенной заказчика не может ставить. Ответственность согласно ч. 5 ст. 56 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» выражается в виде выплаты заказчиком компенсации в размере трехкратной среднемесячной начисленной заработной платы в соответствующем субъекте Российской Федерации, на территории которого Вы должны были быть трудоустроены в соответствии с договором о целевом обучении