Что делать, если после увольнения, работодатель не полностью выплатил итоговую зарплату?

Здравствуйте!

В случае, если в отношении Вас было допущено нарушение трудового законодательства, Вы имеете право подать заявление в Государственную инспекцию труда, в котором указать свою фамилию, имя, отчество, почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ о результатах рассмотрения заявления, указать полное наименование Вашего работодателя (наименование организации или ф.и.о. индивидуального предпринимателя), адрес (юридический, фактический), ф.и.о. руководителя и его контактные телефоны (данная информация необходима для проведения проверки по обращению), изложить суть нарушения Ваших трудовых прав. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие доводы заявителя (при наличии).

Добрый день!

Можете обратиться также в суд.