Если работодателю пришла повестка на работника, а работник в свою очередь отказывается в её получении и не расписывается в ней, то в таком случае может ли работник уволиться по собственному желанию?

Хочу вынести на обсуждение такой вопрос. При взятии займа в МФО неправильно указала работу в анкете (т.е раньше я на ней работала неофициально, но уволился в августе) а займ взяла в ноябре и там указала старую работу. Пришла повестка в полицию и позвонил участковый, попросил прийти и написать объяснительную и предоставить ему справку с работы, что я там работала с такого-то числа по такое-то. Теперь не знаю что делать и что сказать участковому. Есть ли вероятность того, что меня привлекут по 159.1?

Добрый день! Есть ИП на человека, должен чуть больше 1кк рублей. Но на его счетах он деньги не держит, что бы не платить. Есть доказательства, что средства у него есть и не платит он намеренно. Можно ли его привлечь к ответственности, желательно уголовной?

Могут ли уволить в соответствии с п. 1 ч. 1 ст 77 ТК РФ или только по собственному желанию? Хочу уволится по данной статье , чтобы получить выплату в размере одного месячного оклада, работодатель отказывает и говорит, что я могу уволиться только по собственному желанию, законно ли это? Работаю официально по ТК РФ