Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Увольнение по сокращению
Добрый день, 2 месяца назад выдали уведомление на сокращение, но видимо хотят все оформить переводом, законны ли их действия?
, Юлия Карасева,
Васим Ахметов
Юлия добрый день! Сокращение — это увольнение и статус безработного. Перевод, это продолжение работы у прежнего или другого работодателя (перевода на увольнение не бывает). Вас сокращают или переводят на другую работу? Опишите все подробно.
Похожие вопросы
Здравствуйте, сохранится ли отпуск 28 дней при увольнении переводом из одного ООО "гация" в другой ООО "ранова"
Здравствуйте, сохранится ли отпуск 28 дней при увольнении переводом из одного ООО "гация" в другой ООО "ранова" . Работаю в сети, а названия ООО разные.
Здравствуйте, могу ли я завтрашнего дня взять отпуск, с последующим увольнением
Здравствуйте, могу ли я завтрашнего дня взять отпуск, с последующим увольнением. Работаю 21 год
Увольнение с зоны сво, в конце месяца заканчивается контракт хочу уйти домой
Увольнение с зоны сво , в конце месяца заканчивается контракт хочу уйти домой
Или выплачивать только за тот период между увольнением и восстановлением?
Здравствуйте, являюсь действующим сотрудником мвд. Обучалась в вузе мвд в одном регионе, обязана отработать 5 лет в другом регионе (где сейчас и работаю). Хотела бы вернуться в тот регион, где проходила обучение, путем увольнения и восстановления. Подскажите пожалуйста могу ли я уволиться и восстановиться без выплаты за обучение? Или выплачивать только за тот период между увольнением и восстановлением?
Здравствуйте, помогите пожалуйста составить рапорт на увольнение по 580 указу, контракт был заключен на 6
Здравствуйте, помогите пожалуйста составить рапорт на увольнение по 580 указу,контракт был заключен на 6 месяцев в 2022,я инвалид бессрочно 3 группы,энцефалопатия сложного генезиса,код 167.8, на ввк ни разу не отправляли и не отправляют, здоровье сильно упало,адские головные боли длятся до суток,тошнота,память вообще стала слабой,забываю куда что положил,хочу попробовать рапорт написать на увольнение связи с оконьчанием контракта и с инвалидностью и болезью.спасибо
День добрый! Спасибо за ответ! 2 месяца назад уведомили о сокращении....Работаю Заведующим здравпунктом на предприятии, мед пункт с 1 января 2014 выводят на аутсорсинг, и клиника, которая согласилась брать мед пункт под свою опеку меня к себе берет, всвязи с этим предприятие требует с них гарантийное письмо, в котором (по шаблону письма нашего предприятия) написано:что "клиника просит уволить меня по переводу" к ним. А я, не хочу переводом, хочу по сокращению, дабы получить компенсационные выплаты :)(т.к. придя в клинику на работу я и без того теряю в зарплате), а после сокращения перейти в эту клинику на свою же должность. Пытаясь разобраться в этом вопросе: я выяснила, что перевести они меня могут только после моего письменного согласия... как-то так...
«что перевести они меня могут только после моего письменного согласия», — совершенно верно Юля, только с Вашего согласия. Если Вас гарантированно берут, то сокращайтесь, получайте компенсационные выплаты и устраивайетсь.