8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
289 ₽
Вопрос решен

Какие льготы мне будут положены на пенсии

Здравствуйте! Увольняюсь по окончанию контракта. Выслуга лет в календарное исчислении составляет 22 года 10 месяцев. Льготных нет. Статуса ветерана боевых действий нет. Какие льготы мне будут положены на пенсии. Спасибо!

Уточнение от клиента
Город не Москва, а Ростов-на-Дону.
, Сергей, г. Москва
Михаил Петров
Михаил Петров
Юрист, г. Саратов
рейтинг 9.5

Добрый день.

С учетом основания Вашего увольнения и продолжительности выслуги лет у Вас не возникает права на медицинское и санаторно-курортное обслуживание, ни на проезд к месту его осуществления.

С учетом статьей 20 и 16 ФЗ «О статусе военнослужащих» соответствующие правовые гарантии распространяются на офицеров, уволенных с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, а при общей продолжительности военной службы 25 лет и более вне зависимости от основания увольнения и на членов их семей, а также на прапорщиков и мичманов, уволенных с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более.

Учитывая, что Вы увольняетесь по окончании контракта, Вы не подпадаете под перечень категорий военнослужащих которым полагаются указанные льготы, при условии продолжительности их военной службы 20 лет и более.

Аналогичным образом обстоит дело и по льготам по налогу на имущество, где в силу ст. 407 НК РФ основанием ее возникновения является увольнение с военной службы по одном из трех оснований: по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями.

Если Вы признаны нуждающимся в улучшении жилищных условий — то Вы можете рассчитывать на получение жилья, а в случае если являетесь участником НИС, то на получение накоплений для его приобретения.

И при увольнении Вам к выплате полагается 7-мь окладов денежного содержания.

0
0
0
0
Сергей
Сергей
Клиент, г. Москва
Спасибо за ответ. То есть, как я понимаю, льгот у меня ноль целых ноль десятых, правильно? Воинское звание — майор.

В целом да, поскольку при Вашем основании увольнения у Вас недостаточно выслуги лет. 

0
0
0
0
Юлия Павлюк
Юлия Павлюк
Адвокат, г. Калуга
рейтинг 7.4

Здравствуйте!

Вам также полагаются льготы по налогам:

1. По налогу на имущество физических лиц

Статья 407. Налоговые льготы
1. С учетом положений настоящей статьи право на налоговую льготу имеют следующие категории налогоплательщиков:

10) пенсионеры, получающие пенсии, назначаемые в порядке, установленном пенсионным законодательством, а также лица, достигшие возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины), которым в соответствии с законодательством Российской Федерации выплачивается ежемесячное пожизненное содержание;

2. Транспортный налог. 

Для пенсионеров льгот нет, но если у вас есть статус ветерана боевых действий, можете льготу получить (см. Областной закон Ростовской области от 10.05.2012 N 843-ЗС «О региональных налогах и некоторых вопросах налогообложения в Ростовской области»).

3. Земельный налог.

Имеете право на льготу по налогу в отношении 6 соток

Статья 391. Порядок определения налоговой базы

5. Налоговая база уменьшается на величину кадастровой стоимости 600 квадратных метров площади земельного участка, находящегося в собственности, постоянном (бессрочном) пользовании или пожизненном наследуемом владении налогоплательщиков, относящихся к одной из следующих категорий:

8) пенсионеров, получающих пенсии, назначаемые в порядке, установленном пенсионным законодательством, а также лиц, достигших возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины), которым в соответствии с законодательством Российской Федерации выплачивается ежемесячное пожизненное содержание;

1
0
1
0
Похожие вопросы
686 ₽
Таможенное право
Есть ли действительно такая программа?
Здравствуйте! Гражданин Казахстана с ВНЖ в России хочет купить автомобиль в Казахстане и провезти его через границу в Россию. Есть какая то программа для Казахстанцев, если ты в Россию привозишь свой авто под себя, и у тебя есть ВНЖ, ты имеешь право поставить на учет по какой то льготе. Есть ли действительно такая программа?
, вопрос №4142705, Анна, г. Екатеринбург
Военное право
По результатам ввк меня комиссуют, какие выплаты мне положены?
Я мобилизованный с сентября 2022г,на СВО получил заболевание туберкулез! по результатам ввк меня комиссуют, какие выплаты мне положены?
, вопрос №4142509, Юрий, г. Новосибирск
Военное право
И какие вообще есть на данный момент критерии для увольнения?
Здравствуйте, я военнослужащий по контракту, подскажите пожалуйста могу ли я уволиться сейчас по окончанию контракта? И какие вообще есть на данный момент критерии для увольнения?
, вопрос №4141610, Артём, д. Иваново
700 ₽
Вопрос решен
Медицинское право
Какими документами руководствоваться в обоснование своей позиции?
Здравствуйте! В государственном бюджетном учреждении здравоохранения "Кожно-венерологический диспансер" имеется работник - должность старшей медицинской сестры, претендующий на специальную социальную выплату от работодателя согласно Постановлению Правительства РФ от 31.12.2022 № 2568. Согласно должностной инструкции старшей мед. сестры, в ее должностные обязанности входит замещение временно отсутствующих медицинских сестер и контакт с заведующими отделениями (врачами) при оказании медицинской помощи пациентам. Работодатель отказывает работнику в указанной выплате, ссылаясь на то, что она оказывает первичную медико-санитарную помощь, не входящую в базовую программу ОМС, а также что должностная инструкция старшей мед. сестры не предусматривает работу с врачами, а также оказание первичной медико-санитарной помощи по поводу заболеваний или с профилактической целью. Кроме того, как утверждает работодатель в Правилах, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 2568 не установлен порядок выплаты за работу временно отсутствующего работника. Прав ли работодатель в данной ситуации? Если не прав, то каким должен быть ответ? Какими документами руководствоваться в обоснование своей позиции? Спасибо!
, вопрос №4140959, Cтанислав, г. Краснодар
Защита прав потребителей
Правомерны ли их действия, и какими должны быть мои действия?
Перевелся на заочное платное на последние полгода в университете. Закончил заочное обучение в январе этого года, 2024. При поступлении заплатил деньги, которые пойдут в счёт оплаты, потом полгода мне никто не звонил насчёт оплаты, и при заполнении обходного листа мне выставили долг, который я сразу оплатил, и получил диплом. Спустя четыре месяца мне звонят из университета и предупреждают, что откуда-то появился долг в размере 25 тысяч, и что если я его не оплачу, то пойдут в суд. Правомерны ли их действия, и какими должны быть мои действия?
, вопрос №4140845, Сергей, г. Иркутск
Дата обновления страницы 12.12.2021