8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение из ВС РФ

Здравствуйте,я военнослужащий контрактной службы,рядовой , открыл ип и занимался им, военная прокуратура провела проверку и командиру части пришло представление о рассмотрении досрочного увольнения меня из армии. Я с увольнением согласен. Нужно ли мне собирать какие-либо документы,писать рапорта или часть сама будет делать приказ о моем увольнение?

, Никита, г. Чита
Анна Шлорян
Анна Шлорян
Юрист, г. Ростов-на-Дону

Никита, добрый день!

Согласно ст 51. ФЗ №53-ФЗ от 28.03.1998 г «О воинской обязанности и военной службе» 

Военнослужащий проходящий военную службу по контракту подлежит увольнению с военной службы в связи с нарушением запретов, ограничений и обязанностей, связанных с прохождением военной службы, предусмотренных пунктом 7 статьи 10 Федерального закона от 27 мая 1998 года N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», в вашем случае запрет на осуществление военнослужащим предпринимательской деятельности.

При разрыве контракта по данным основаниям уволенному сотруднику не полагаются выплаты при увольнении и отметки в воинском удостоверении. Прекращение действия контракта по данным основаниям является дисциплинарным взысканием.

Вам необходимо:

1. Подать рапорт на имя командира части на увольнение по причине нарушения контракта.

2.Предоставить к рапорту свидетельство о постановке на учет в качестве ИП.

Документы обязательно должны зарегистрировать. Решение принимается аттестационной комиссией, созданной при командире части.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав работников
Нужно ли отрабатывать две недели при увольнении если я нахожусь в отпуске без сохранения зароботной платы сроком на 2 недели при условии подачи заявления на увольнение с первого дня отпуска?
Добрый день. Нужно ли отрабатывать две недели при увольнении если я нахожусь в отпуске без сохранения зароботной платы сроком на 2 недели при условии подачи заявления на увольнение с первого дня отпуска?
, вопрос №4144332, Вера, г. Москва
Трудовое право
Заявление мной было написано 27 мая текущего года, дата увольнения 28 мая текущего года, нахожусь сейчас на вахте
Здравствуйте подскажите пожалуйста, имею ли я право отказаться от отработки сроком 2 недели в период увольнения? Заявление мной было написано 27 мая текущего года, дата увольнения 28 мая текущего года, нахожусь сейчас на вахте
, вопрос №4144244, Александр, г. Москва
Военное право
Здравствуйте скажите пожалуйста как уволится МО РФ контракт закончился 10.04.2023 года, я опекун
Здравствуйте скажите пожалуйста как уволится МО РФ контракт закончился 10.04.2023 года,я опекун несовершеннолетнего ребенка инвалида,подавал рапорт на увольнение в части сказали это не основания для увольнения так как есть супруга!
, вопрос №4142909, Никита, г. Екатеринбург
1200 ₽
Вопрос решен
Уголовное право
80 УК РФ (второй раз) на замену наказания с принудительных работ на ограничение свободы, т.к
Задаю вопрос, т.к. в разных регионах практика разная встречается, и мнения разные на этот счёт. Я осужден по ч. 3 ст. 229.1, лишение свободы с отбыванием в колонии строгого режима, срок 11 лет, исчисляется с 10.10.16 г. В порядке ст. 80 УК РФ суд заменил вид наказания на принудительные работы с 28.06.22 г. Я хочу подать ходатайство в порядке ст. 80 УК РФ (второй раз) на замену наказания с принудительных работ на ограничение свободы, т.к. уже 2\3 от общего срока прошло. Но в моем регионе и суды, и администрация ФСИН считает что при смене вида наказания с лишения свободы на принудительные работы, срок когда осужденный может заново подать ходатайство по ст. 80 УК РФ на ограничение освободы начинается заново с начала принудительных работ. По факту оно получается еще дальше чем УДО. Так всё-таки кто прав? И на какие законы-постановления можно опираться при подаче ходатайства.
, вопрос №4142661, Антон, г. Москва
Дата обновления страницы 13.11.2020