Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли пофамильно убирать из смены работника, пропуская смену?
График работы сутки через трое. СОУТ поставил 4 класс. Образовалась огромная перерабока 9около 220-240 часов). как избавиться от переработки. Могу пофамильно убирать из смены работника пропуская смену?
, максим, г. Барабинск
Татьяна Степанова
рейтинг 8.9
Эксперт
Здравствуйте, Максим.
Не понятен вопрос
Могу пофамильно убирать из смены работника пропуская смену?максим
что значит — убрать?
Вам следует изменить режим и график работы, приведя его в соответствие с нормой рабочего времени. Может потребоваться внесение изменений как в трудовые договоры с работниками, так и в локальные нормативные акты работодателя.
По результатам СОУТ изменения в трудовой договор вносятся в порядке, установленном ст. 74 ТК РФ, либо по соглашению с работником согласно ст. 72 ТК РФ.
Похожие вопросы
Могу ли я отказаться от выхода на передовую и что может мне грозить?
Здравствуйте, я контрактник. Могу ли я отказаться от выхода на передовую и что может мне грозить?
Есть военнослужащие, которые ни разу не выходили на передовую и получают такую же зарплату и еще в отпуска ходят.
Я уже 9 лет в ДНР служу и ни разу небыло дисциплинарных проступков, только получаю с каждым месяцем все меньше и меньше зарплату ( с февраля 2024 уже 40т.р. урезали) хоть и на передовую выезжал постоянно и никогда не отказывался.
Ну а сейчас уже накипело.
Боюсь совершить глупость (контузии и МВТ могут способствовать повышению необдуманного деяния)
Можете ли Вы проконсультировать меня и посоветовать как мне поступить в данной ситуации.
Спасибо заранее
Или могут заставить уйти из школы?
Добрый день. С правовой точки зрения возможно ли. заканчивать 11 класс в школе «самообразование» , и параллельно на бюджете учиться в ВУЗе России по диплому, полученному в иностранном государстве и здесь легализованному? Смысл вопроса - разрешат ли доучится последний год в 11 классе, если параллельно в тот же год учиться на бюджете в бакалавриате института ? Или могут заставить уйти из школы ? Повторюсь, что учиться в 11 классе на самообразовании. Не могут ли посчитать, что раз уже получаешь высшее образование бюджетное, то зачем продолжать учиться на « самообразовании» в 11 классе тоже за счёт бюджета ?
Могу ли я получить данные сертификаты как ИП, а потом по договору поручения или иному договору получать от них для реализации в своей точке сертифицированную продукцию?
Здравствуйте! Я хочу открыть кафе и зарегистрироваться ИП. Но я не хочу брать много спецоборудования и нанимать лишних работников. Могу ли я заключить договоры поставки с самозанятыми, которые будут изготавливать для меня кондитерские изделия на дому? как я поняла, декларацию соответствия и сертификаты на продукцию самозанятый получить не может. Могу ли я получить данные сертификаты как ИП, а потом по договору поручения или иному договору получать от них для реализации в своей точке сертифицированную продукцию?
Могут ли признать данную бытовку самостроем и вынести решение о сносе?
Построена бытовка 6х4 , установлена на бетонные блоки, земельный участок ИЖС, предполагается использование для хранения инвентаря+есть возможность побыть под крышей,когда посещаем участок, со следующего года планируется строительство капитального дома. Граница с соседями только одна, но соседский участок не жилой. Бытовку установили в углу участка, где границы с соседским участком нет. Вопрос, необходимо ли было отправить уведомление о начале строительства, если да, то что сейчас делать? Могут ли признать данную бытовку самостроем и вынести решение о сносе? Нужно ли ее регистрировать? Вся информация в доступе очень запутанна по этому вопросу, не можем однозначно разобраться
Могут ли быть какие-то сложности или проблемы в такой схеме на текущий момент?
Могу ли я, как гражданин и резидент РФ оказывать услуги (работать по контракту) и получать вознаграждение от организации из недружественной страны (США)? Схема получения дохода такая: США - Казахстан - РФ.
Могут ли быть какие-то сложности или проблемы в такой схеме на текущий момент?
здравствуйте,
попробую сформулировать вопрос более корректно.
График работы смен сутки на трое. Изменить его нельзя.
ведется сумированный учет времени. Учетный период — 1 год.
После СОУТ при составлении графика сутки на трое образуется переработка от 240-260 часов ( это ориентировочно 10 смен).
могу я сразу составить график на весь год и убрать 10 смен чтобы не было переработки (1 смена в месяц, 10 месяцев будет по одной смены меньше, и в определенные дни при отсутствии смены работник выйдет не сутки через трое, а сутки через 6. К концу года постараться прийти более менее к «0», будет переработка — будет выплата ст. 152 ТК РФ).
Будет ли это являться нарушением прав работника?
Нужно ли ознакамливать каждого работника с графиком?
Необходимо составить один график на весь год или можно регулировать по мере необходимости например составлять помесячно на следующий месяц.
Спасибо.