Могут ли взыскать деньги за обучение, если уволили по окончанию срока трудового договора?

Здравствуйте,

если в трудовом договоре в соответствии со ст.57 ТК РФ есть пункт, обязывающий вас оплатить обучение при увольнении, либо был заключен ученический договор, то работодатель вправе требовать возмещения затрат.

Если соглашения, устанавливающего вашу обязанность оплатить обучение при увольнении в связи с истечением срока трудового договора нет, то требовать оплаты работодатель не имеет права.

Остались вопросы, пишите