Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Организация в стадии ликвидации, я в отпуске по уходу за ребенком, как уволиться по собственному желанию?

Добрый день! Организация в стадии ликвидации. Какая-либо связь с руководством и конкурсным управляющим отсутствует. Я в отпуске по уходу за ребенком. Хочу уволиться по собственному желанию. Направила заказным письмом с описью вложения заявление об увольнении. Никто его не получил, письмо вернулось обратно. Как быть? Куда обращаться? Срочно необходимо уволиться.

05 октября 2019, 19:33, Вадим, г. Москва

увольнение отпуск по уходу за ребенком

Андрей Логинов

Юрист, г. Петрозаводск

рейтинг 7.6

Вадим!

С формальной точки зрения, по правилам статьи 80 Трудового Кодекса РФ в любом случае надо найти возможность контакта с конкурсным управляющим для получения трудовой книжки и решения вопросов по расчётам. Если по адресу организации никто не получает почту, надо установить адрес конкурсного управляющего для направления корреспонденции. Этот адрес может и должен быть в объявлениях по ходу процедуры банкротства, которые обязан публиковать конкурсный управляющий в газете «Коммерсант» и на сайте ЕФРСБ (Федресурс).

Если Вам необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.
Всего доброго!

05 октября 2019, 19:44

Похожие вопросы

Все

Добрый день подскажите можно ли уйти в отпуск по уходу за одним

Добрый день, подскажите можно ли уйти в отпуск по уходу за одним ребенком до 1,5 лет матери и отцу ребенка, если оба официально трудоустроены, при этом, чтобы пособие получал отец ребенка ? И в какой момент отец может уйти в отпуск по уходу за ребенком ? Сразу после рождения ребенка или после окончания у матери отпуска по беременности и родам ?

11 июня, 23:22, вопрос №4151413, Дина, г. Мытищи

1 ответ

Защита прав работников

Подскажите пожалуйста заместитель требует написать увольнительный по собственному желанию из за личной не приязни к работнику склада как правильно поступить в этой ситуации

Добрый день! Подскажите пожалуйста заместитель требует написать увольнительный по собственному желанию из за личной не приязни к работнику склада как правильно поступить в этой ситуации!

11 июня, 10:35, вопрос №4150675, Михаил, г. Иркутск

1 ответ

Все

я уволена по ликвидации с основного места работы у меня 2 года

я уволена по ликвидации с основного места работы у меня 2 года есть внешнее совмещение в другой организации на 0.25. я сейчас пишу ей заявление на выплату пособия за 2 месяц. она мне говорит, что я не имею права, т.к. у меня есть внешнее совмещение не смотря на это первая выплата была осуществлена имею ли я право получить вторую выплату?

11 июня, 10:23, вопрос №4150577, Дарья,

2 ответа

Трудовое право

1 ст 77 ТК РФ или только по собственному желанию?

Могут ли уволить в соответствии с п. 1 ч. 1 ст 77 ТК РФ или только по собственному желанию? Хочу уволится по данной статье , чтобы получить выплату в размере одного месячного оклада, работодатель отказывает и говорит, что я могу уволиться только по собственному желанию, законно ли это? Работаю официально по ТК РФ

10 июня, 08:04, вопрос №4149180, Виктория, г. Москва

1 ответ

Защита прав работников

Здравствуйте я написала заявление по собственному желанию, мне дали дни отработки но я ушла на больничный но теперь мне администратор гразится написать в трудовой книжке статью

Здравствуйте я написала заявление по собственному желанию,мне дали дни отработки но я ушла на больничный но теперь мне администратор гразится написать в трудовой книжке статью

09 июня, 21:20, вопрос №4148829, Ирина, г. Саратов

1 ответ