Какая вероятность, что уволят по статье?

Хочу вынести на обсуждение такой вопрос. При взятии займа в МФО неправильно указала работу в анкете (т.е раньше я на ней работала неофициально, но уволился в августе) а займ взяла в ноябре и там указала старую работу. Пришла повестка в полицию и позвонил участковый, попросил прийти и написать объяснительную и предоставить ему справку с работы, что я там работала с такого-то числа по такое-то. Теперь не знаю что делать и что сказать участковому. Есть ли вероятность того, что меня привлекут по 159.1?

Могут ли уволить в соответствии с п. 1 ч. 1 ст 77 ТК РФ или только по собственному желанию? Хочу уволится по данной статье , чтобы получить выплату в размере одного месячного оклада, работодатель отказывает и говорит, что я могу уволиться только по собственному желанию, законно ли это? Работаю официально по ТК РФ

Здравствуйте. Квартира была приватизирована одним прописанным при отказе двух других в 2002 году. То есть сейчас один собственник. Двое других до сих пор прописаны . Какова вероятность, что по суду может приватизация отыграна назад . И по каким основаниям, если это возможно. Спасибо

Неизвестный пнул меня ногой, в результате ссоры наших собачек и ударил меня ногой по руке. Перелом лучезапястной кости правой руки. По моему в заявлению в РОВД, участковым была проведена проверка данного факта. Судмедэкспертиза дала заключение о причинении мне вреда здоровью средней тяжести. Материал был передан в прокуратуру о вынесении постановления о прекращении уголовного дела. Поскольку действия гражданина, который нанёс мне удар, подпадают под признаки ч.2 ст.112 УК РФ, участковый пояснил, что следствие проводится не будет, что данная статья УК РФ относится к делам частного обвинения. Вопрос: относится ли данная статья к делам частного обвинения, если да, то по этим основаниям дело подлежит прекращению, и я должна буду обратиться в суд в порядке частного обвинения? Или это означает, что уголовное дело полностью подлежит прекращению и таким образом, гражданин остаётся безнаказанным?