Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Когда смогу выйти в отпуск, если был отстранен от работы?
Утроился на поедприятие 09.02,2018 в августе 2018 был отстранен по 76 тк рф....на 30 календарных дней без зп,,, в 2018 в отпуске был в сентябре,,, подскажите очень надо в связи с отстранением когда я могу пойти в отпуск в 2019 графика нет,,,,и отстоанение дни считаються и суббота и воскресенье или только рабочие??????очень нужен ответ
Здравствуйте Слава.
Период отстранения должен быть указан в соответствующем приказе работодателя об отстранении работника, с которым ко всему работника обязаны ознакомить под роспись.
Что касается отпуска, если право на него возникло его обязаны предоставить работнику согласно законодательству.
«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ
ТК РФ Статья 114. Ежегодные оплачиваемые отпуска
Работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.