Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Досрочный выход на пенсию при 8 годах работы санитаркой в психиатрическом диспансере
Женщина работает в психиатрическом диспансере 8 лет санитаркой. Имеет ли она право на досрочный уход на пенсию в связи с вредными условиями труда?
, Лана, г. Кемерово
Галина Гудкова
Только младший и средний медицинский персонал имеет право на досрочную пенсию в данном случае. Только если ей в суде доказывать, что должность санитарки отделения тождественна должности младшей медицинской сестры отделения, соответственно должностной инструкции санитарки соответствуют должностным обязанностям медицинской сестры отделения.
Список N 2, раздел XXIV, подраздел N 2, позицией 2 утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1 N 10.
Похожие вопросы
Осужден по 318 ч 1 срок 1 г 8 мес, возможно ли условно-досрочное?
Осужден по 318 ч 1 срок 1 г 8 мес, возможно ли условно-досрочное?
Но ещё один нюанс ребёнку 8 лет, на которого был оформлен материнский
Добрый день. Я использовала материнский капитал при погашении ипотеки через банк. Должна ли я выделить долю детям. В документах после обременения в моей собственности квартира. Но ещё один нюанс ребёнку 8 лет, на которого был оформлен материнский
Подскажите в случае выхода на банкротство данный договор дарения будет ли оспорен?
Вопрос по банкротству и договору дарения:
Был договор дарения 1/3 квартиры - от меня матери в январе 2022 года (это было не единственное жилье - есть еще ипотека). В июне 2023 года потерял работу и в сентябре 2023 года спустя полтора года начались просрочки по кредитам. Подскажите в случае выхода на банкротство данный договор дарения будет ли оспорен?
Я ушла в декрет в 2019 году, в 2022 вышла из декрета на 1, 5 месяца, была только на больничном, т.к
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, положена ли замена лет в следующем случае. Я ушла в декрет в 2019 году, в 2022 вышла из декрета на 1,5 месяца, была только на больничном, т.к. уже была беременна. Снова ушла во 2 -й декрет, мне начислили пособие по БИР, взяв на замену 2018 и 2017 годы. Сейчас я снова ухожу уже в 3 декрет без выхода на работу. В данном случае я имею права на расчёт только того неполного года, когда я 1,5 месяца перед вторым декретом была на больничном, и все? или мне все-таки должны заменить годами, когда я работала оба года подряд до первого декрета?