Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Нет записи об увольнении
Добрый день! При оформлении работник предоставил трудовую книжку, где нет последней записи об увольнении. Организации, в которой он работал последний раз, не существует. Работник принят по срочному трудовому договору. Как правильно оформить новую запись о приеме на работу? Заранее благодарю!
, Наталья Чистякова, г. Челябинск
Николай Николаев
Здравствуйте!
Интересны вопрос, думаю сначала необходимо, что бы работник уволился с последнего места работы. Самый простой способ завести новую труд. книжку (если конечно работнику неважен стаж, а судя по тому в каком состояние у него документы ему все равно) Если нет 1)первое это обратиться в городской архив с запросом 2) Обратиться в суд с иском о признании факта прекращения трудового договора.
Похожие вопросы
Получил болезнь психика на сво сейчас будет категория Д и увольнение что мне положено?
Получил болезнь психика на сво сейчас будет категория Д и увольнение что мне положено?
Можно ли запись телефонного разговора прилагать к жалобе?
Здравствуйте. Встала необходимость в Москве заменить радиаторы. Чтобы осуществить работы, нужно отключить стояки. УК Жилищник за отключение стояков требует 75 тыс за 3 точки. В официальном прейскуранте услуга стоит 3000 за точку. Когда уточнила, за что такая сумма, сказали, что за работу. Более говорить начальник УК не стал и бросил трубку. Насколько это законно? Если незаконно, на что ссылаться? Можно ли запись телефонного разговора прилагать к жалобе?
Подскажите, пожалуйста, критично ли то, что в трудовой книжке была исправлена запись следующим образом
Здравствуйте!
Подскажите, пожалуйста, критично ли то , что в трудовой книжке была исправлена запись следующим образом:
Внесена запись в трудовую книжку, но она была неправильная
После этого Новым порядковым номером в трудовой книжке указали « запись за номером … недействительна
После этого Новым порядковым номером указали правильную формулировку сведений о работе
Подскажите, пожалуйста,критично ли то , что запись и недействительности и о новых исправленных данных внесли разными порядковыми номерами.?
Имеет или право работодатель вносить запись о приёме на работу без заявления в электронную трудовую книгу
Имеет или право работодатель вносить запись о приёме на работу без заявления в электронную трудовую книгу
Какой возраст подходит для увольнения по окончанию контракта
Какой возраст подходит для увольнения по окончанию контракта