Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Может ли воспитатель не питаться в детском саду, если питание платное?
имеет ли право руководитель детского сада обязывать воспитателей питаться в ДОУ? естественно платно№
, Елена, г. Москва
Павел Шестаков
Уважаемая Елена !
Руководитель детского сада не может обязать Вас питаться в ДОУ тем более платно. У вас заключен трудовой договор, имеется должностная инструкция, где я думаю сказано обратное, что в обеденный перерыв вы не исполняете трудовых обязанностей. Насколько мне понятно, никаких регламентирующих документов обязывающих Вас питаться на рабочем месте в связи с спецификой учреждения не имеется. Это Ваше личное право в обеденный перерыв, в который Вы можете удовлетворять личные потребности в не зависимости от ситуации на рабочем месте.
Заранее благодарен за плюсик при полезности Вам моего ответа в разделе «Ответ юриста был полезен ?»
Похожие вопросы
Подскажите, может ли брат претендовать на долю участка если я собственник и хочу продать
Здравствуйте. Подскажите,может ли брат претендовать на долю участка если я собственник и хочу продать
Здравствуйте мой сын имеет право не ходить в армию если есть дочь 3, 5 лет и я инвалид 2-й группы бессрочно?
Здравствуйте мой сын имеет право не ходить в армию если есть дочь 3,5 лет и я инвалид 2-й группы бессрочно?
Может ли Классный руководитель не выдать аттестат ученику если
Может ли Классный руководитель не выдать аттестат ученику если он не хочет участвовать в торжественном мероприятии «вручения аттестата»
Либо выдать но намного позднее
Добрый день, могу ли я не платить за капитальный ремонт, что в квитанции пишеться как отдельная плата как фонд
Добрый день, могу ли я не платить за капитальный ремонт ,что в квитанции пишеться как отдельная плата как фонд не комерческой организации ремонта общего имущества в многоквартирных домах,если с ними не составляли договор.
Переводить напрямую мне начал с февраля 2023, до этого времени просто оплачивал детский сад, курсы, то есть что просила, в этом году постоянно нарушает сроки перевода
Добрый день, с мужем разведены с ноября 2021 года. Есть сын. Сейчас ему 8 лет. Договорились на честное слово о переводе алиментов. Переводить напрямую мне начал с февраля 2023, до этого времени просто оплачивал детский сад, курсы, то есть что просила, в этом году постоянно нарушает сроки перевода. Вопрос, могу я подать на алименты через суд, чтобы просто списывали законные 25%, а не ждать переведет-не переведет.
Дело в том, что у нас 6-ти часовой рабочий день, и обеденный перерыв не предусмотрен. Никаких пунктов в трудовом договоре и должностной инструкции о питании нет.
Именно по этому руководитель ДОУ не может Вас официально обязать Вас питаться в ДОУ с платой за питание. У вас заключен трудовой договор и имеется должностная инструкция, при соблюдении которых Вы выполняете условия договора надлежащим образом. В любом случае трудовым законодательством предусмотрено время отдыха в которое Вы вправе удовлетворять личные потребности таким образом, каким Вам заблагорассудится. Требования руководства ДОУ не формальные и не регламентированы какими либо нормами.