Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Как поступить, чтобы руководство не вынудило нас уволиться по собственному желанию?
на заводе астраханьстекло где я работаю весь персонал распустили за свой счет на3 месяца ввиду якобы нереализации товара в дальнейшем даже хотят закрыть завод как поступить правильно чтобы руководство завода невынудило нас уволиться по собственному желанию
, иван, г. Астрахань
Дмитрий Васильев
рейтинг 10
Эксперт
Добрый день.
Если будут принуждать к увольнения, пишите жалобу в трудовую инспекцию.
«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016)ТК РФ, Статья 355. Принципы деятельности и основные задачи федеральной инспекции труда
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Деятельность федеральной инспекции труда и ее должностных лиц осуществляется на основе принципов уважения, соблюдения и защиты прав и свобод человека и гражданина, законности, объективности, независимости и гласности.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Основными задачами федеральной инспекции труда являются:
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда;
обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
обеспечение работодателей и работников информацией о наиболее эффективных средствах и методах соблюдения положений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
доведение до сведения соответствующих органов государственной власти фактов нарушений, действий (бездействия) или злоупотреблений, которые не подпадают под действие трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Похожие вопросы
С начала следующего месяца хочу уволиться по собственному желанию
Добрый день. Подскажите пожалуйста.. ситуация следующая.. с начала следующего месяца хочу уволиться по собственному желанию. По состоянию здоровья нужен больничный. Начальство грозит лишением премии 100%, если выйду на больничный.. имеют ли они на это право??
Как правильно поступить, чтобы сохранить номер за собой?
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста - возможно ли переоформить телефонный номер в МТС с родственника на себя, если этот родственник давно уже умер?
Телефонный номер зарегистрирован в МТС на моего отца. Отец умер 10 лет назад. После смерти отца я продолжал пользоваться его номером, однако в последнее время МТС постоянно грозится заблокировать номер, если не будут обновлены паспортные данные абонента.
Насколько я понимаю, есть риск вообще потерять этот номер, если обратиться в МТС с просьбой переоформить номер на себя - были такие прецеденты в случаях, подобных моему (читал про такие случаи).
Как правильно поступить, чтобы сохранить номер за собой?
Что потребуется от мужа и бабушки (мама мамы) чтобы они не выступали?
Здравствуйте.. Подскажите пожалуйста, умерла мама. Что нужно для того чтобы вступить в наследство? 3/4 были мамы, 1/4 младшего брата, квартира приватизирована. Знаю что первая очередь наследства идут муж и родители, а дети потом.
Что потребуется от мужа и бабушки (мама мамы) чтобы они не выступали?
Чтобы максимально не бояться проверок?
Здравствуйте! У меня ип- 88.91. С 12.01.2023г
Помещение в аренде,но неофиц,как я понимаю(т.к.арендодатель налог со сдачи не платит).
Работаю вместе с подругами- логопедом и педагогом по образованию, есть помощница по хозяйству и повар(без проф обр).
Лицензии на обр.деятельность нет(но,возможно,когда-то будем пробовать получать).
Основная деятельность строится на игре(рисоварие,музыка,лепка,бумагопластика, литературный кружок и пр.). Подруга логопед иногда проводит занятия, подруга педагог -подготовку к школе в свободной форме. В планах проведение мастер-классов по изготовлению мыла и свечей(возможно,продажа изделий).
А так же экскурсии по местности.
Сейчас читаю,что как будто нужно было уведомления отправлять в роспотребнадзор, роструд (я как-то искала педагога и звонила в центр занятости, меня там регистрировали, возможно это оно?и пр..
Меня регистрировала бух.фирма,боюсь,ничего не направлялось, а я всё это время понятия не имела о необходимости.
1) Что делать, чтобы сейчас максимально оградить себя от неприятностей со стороны гос.органов при проверках?
2) Нужно ли заключать и какие договора с подругами,если мы работаем на добровольной основе?
3) Какие договора можно заключить с помощницей и поваром(если им это тоже не нужно по личным мотивам)?
4) Что прописать в договорах с родителями о деятельности клуба,чтобы защить и оградить себя юридически?
5) Куда нужно направить уведомления о деятельности, и нужно ли уже, либо легче закрыть (переоформить) ИП во избежание штрафов?
6) Уже есть оквэды : 20.42,20.59, 32.99, 47.75, 47.78, 47.91,47.99, 88.99,79.90.2, 79.90.21, 85.11, 85.41.1, 85.41.2, 85.41.9,- Что нужно удалить,а что добавить ?
7) Что еще нужно в плане документации и пр.,чтобы максимально не бояться проверок ?
Могу ли я взять фамилию "Граф" по собственному желанию?
Добрый день. Могу ли я взять фамилию "Граф" по собственному желанию?