8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Входит ли отпуск по уходу за ребенком в срок работы по программе земский доктор?

Здравствуйте. В 2012 году я пришла работать в сельскую местность по Программе земский доктор, по которой медицинский работник обязуется отработать в Учреждении по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени в течении 5 лет. В2013 году я ухожу в декретный отпуск, а затем в отпуск по уходу за ребенком до 3х лет. Входит ли отпуск по уходу за ребенком в эти пять лет или срок работы увеличится соответственно времени, проведенному в отпуске по уходу за ребенком ( на три года) ?

, марина, г. Саратов
Наина Иванова
Наина Иванова
Юрист

Здравствуйте Марина!

Нет, Ваш срок отработки не увеличится на то период времени, когда Вы находились в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет, этовремя войдет в Вашу отработку.

В соответствии со статьей 256 Трудового кодекса РФ, отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

1
0
1
0
Похожие вопросы
Материнский капитал
Добрый день подскажите пожалуйста, на первого ребенка рожденного 2018 г мат капитал не получала не было его
Добрый день подскажите пожалуйста, на первого ребенка рожденного 2018 г мат капитал не получала не было его. На второго ребёнка 2021гр получала, и тратила его. Будет ли на третьего ребенка мат.к тк. На первого не было ?
, вопрос №4137278, Наталья, г. Краснодар
Нотариат
Могу ли я наделить детей долями в разных квартирах?
Здравствуйте! Я хочу продать квартиру,но она была куплена с использованием материнского капитала. Могу ли я наделить детей долями в разных квартирах? Не в своих,а бабушек и дедушек.
, вопрос №4136514, Ксения, г. Москва
1000 ₽
Вопрос решен
Гражданское право
И защищен ли хоть как-то Исполнитель в таких ситуациях?
Здравствуйте. Столкнулась с агрессией и неуважительным отношением со стороны заказчика в процессе оказания услуг по обучению. Ею было оплачено лишь 50% стоимости услуг. Можем ли мы прекратить с ней работу по истечению оплаченной половины срока оказания услуг? В нашем договоре указано: "4.5.1. Исполнитель имеет право предоставить Заказчику доверительную рассрочку оплаты услуг на условиях, согласованных Сторонами в переписке в мессенджере. В случае, если Заказчик не оплатил какую-либо часть денежных средств, Исполнитель имеет право не предоставлять ему услуги со дня следующего за последним днем оплаты". Однако я боюсь негативной реакции и проявления еще большой агрессии со стороны заказчика. Мои услуги выполняются в полном объеме. Но я слышала, что в случае суда, суд чаще всего встает на сторону заказчика, несмотря на пункты, указанные в договоре. У меня есть опасения, что если я откажусь работать бесплатно, заказчик проявит истерику и подаст в суд, а суд обяжет меня выполнить полную компенсацию, несмотря на выполненную работу. Подскажите, возможен ли такой исход. И защищен ли хоть как-то Исполнитель в таких ситуациях? Спасибо.
, вопрос №4136184, Елена, г. Мытищи
Семейное право
Можно ли записать родившегося ребенка не на мужа?
Можно ли записать родившегося ребенка не на мужа?
, вопрос №4135483, Шуменкова Елена Алексеевна, г. Москва
Защита прав потребителей
Должна ли я платить за некачественную работу мастера?
Здравствуйте, я сделала перманент бровей, сделали не тот цвет, изменили форму, брови толком не прокрашены, теперь говорят, что надо сделать коррекцию и повторно оплатить. Должна ли я платить за некачественную работу мастера?
, вопрос №4135443, Наталья, г. Саратов
Дата обновления страницы 28.12.2016