Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Может ли предприятие работать без возможности для приема пищи?

Здравствуйте. Может ли предприятие работать без возможности для приема пищи? Коллективный договор обязательно должен выполняться?

Уточнение от клиента

Я имею ввиду вообще имеет ли право эксплуатироваться объект без места для приема пищи (допустим в степи) или туалета, умывальника и т.д.

01 декабря 2015, 18:33

Уточнение от клиента

Т.е. допустим директор берет лопаточку и идет в поле копать (справить нужду), руки вытрет лапухом и кушать 12 часов не будет. Так что ли?

02 декабря 2015, 06:05

01 декабря 2015, 10:16, Михаил, с. Аликово

коллективный договор

Сергей Матвеенко

Юрист, п. Чертково

— нарушение по мимо кол договора есть еще тк рф в котором есть нормы о перерыве

Статья 108. Перерывы для отдыха и питания

В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.

Система ГАРАНТ: base.garant.ru/12125268/18/#ixzz3t41yWVyg

01 декабря 2015, 10:32

Сергей Матвеенко

Юрист, п. Чертково

-может запретов нет -вам нужно настаивать на включении в кол договор нормы о предоставлении для работающих в полях -вагончика- столовой…

02 декабря 2015, 05:32

Похожие вопросы

Уголовное право

Могу ли я работать не официально?

Я освободился по статье 80 УК РФ суд мне назначил 3 года надзора с отметкой 2 раза в месяц и 22:00 до 6:00 не выходить из дому и все. А меня заставляют работать именнт официально но судом это не прописано!!! Могу ли я работать не официально??

Вчера в 20:14, вопрос №4143125, Денис, г. Иркутск

1 ответ

Трудовое право

Я работаю бухгалтером, в прошлом году уволенному человеку ошибочно были перечислены денежные средства

Добрый день. У меня возникла такая ситуация. Я работаю бухгалтером, в прошлом году уволенному человеку ошибочно были перечислены денежные средства. При обнаружении ошибки ей было отправлено смс, ответа не последовало. Мне пришлось внести свои деньги в кассу предприятия, чтобы не было проблем на работе. Ей было это все объяснено в телефонном разговоре. На что она ответила что сможет возвращать только по 10 тыс в месяц, в итоге мне вернули 30 тыс, в августе, сентябре и ноябре 23 года. На этом все. Есть ли у меня шанс вернуть денежные средства, которые по факту она использовала в своих личных целях, зная что это не ее сумма.. стоит ли подавать на нее в суд. Деньги я свои внесла взяв кредит в банке.

Вчера в 13:57, вопрос №4142696, Светлана, г. Чита

1 ответ

Трудовое право

Составьте: заявление о приеме на работу, трудовой договор, трудовую книжку и сделать в ней запись о приеме на

П ри приеме на работу 15 летнего раннее не работающего васильева в качестве ученика слесаря администрация ООО Восток потребовал от него паспорт , трудовую книжку, характеристику и справку о состоянии здоровья. При этом администрация потребовала заключить срочный трудовой договор и установила двух месячный испытательный срок а также договор о полной материальной ответственности лица в отношении переданных в его пользование инструментов и материалов. Составьте : заявление о приеме на работу , трудовой договор , трудовую книжку и сделать в ней запись о приеме на работу, личную карточку, приказ о приеме на работу , справку с места работы и задания на испытательны

Вчера в 07:05, вопрос №4142126, Sevelinka, г. Екатеринбург

1 ответ

Военное право

И могут ли его отправить на сво после военных сборов?

Добрый вечер. Муж работает на оборон предприятии.У нас трое несовершеннолетних детей.Забрали на военные сборы.Имеют ли право это делать?И могут ли его отправить на сво после военных сборов?.

03 июня, 15:48, вопрос №4141525, Дарья, г. Челябинск

1 ответ

700 ₽

Вопрос решен

Семейное право

Повлияет ли как то регистрация брата с такими "заслугами" на возможность усыновления?

Здравствуйте! В ближайшем будущем с мужем хотим усыновить ребенка. Муж работает, официальный доход от 100000 до 180000, я работаю мастером по наращиванию ресниц, оформила самозанятость. Проживаем в частном доме, (собственником являюсь я), но в доме прописаны еще брат, мама и бабушка. Брат с нами не проживает, но у него была статья за хранение и употребление наркотиков, отделался штрафом. Вопросы состоят в следующем: 1. Достаточно ли официального дохода мужа для усыновления? Подойдет ли плюсом к доходу мужа для опеки справка о доходах от моей самозанятости? 2. Повлияет ли как то регистрация брата с такими «заслугами» на возможность усыновления?

03 июня, 11:20, вопрос №4141177, Ольга, г. Луховицы

7 ответов